VERÄNDERUNGSKONZEPTE
IN DER SUPERVISION

TAGUNG

Ehrenschutz: BM f. Wissenschaft Caspar Einem • Gesundheitsstadtrat Dr. Sepp Rieder


Das Anliegen der Tagung ist es, die Veränderungskonzepte zu diskutieren, die den Methoden der Supervision zugrunde liegen.
Jede Supervisorin, jeder Supervisor beruft sich auf ein reflektiertes Menschenbild, ein Veränderungs- und Entwicklungsmodell und eine Persönlichkeits- und Organisationstheorie. Daraus leitet sie/er Methoden ab, die Veränderungen in Supervisionen ermöglichen. Die Veränderungskonzepte haben zum Großteil ihre Wurzeln in der Psychotherapie, wurden aber vielfach weiterentwickelt und mit Konzepten anderer Disziplinen kombiniert. Das Ziel der Tagung ist, die verschiedenen Konzepte und Methoden explizit zu machen und auf ihre Unterschiede, Gemeinsamkeiten und ihre Vereinbarkeit zu überprüfen.

Eingeladen sind Vertreter aller psychotherapeutischen Hauptrichtungen sowie Vertreter von Managementberatungs-Einrichtungen, Organisationsentwickler und Vertreter der ÖVS und des ÖBVP sowie Anbieter einschlägiger Ausbildungen.

Key Speakers

Zeit  Freitag, 12. 11. 1999, 11 Uhr – Samstag, 13. 11. 1999, 17 Uhr

Ort  Wien, Seminarzentrum/Hotel**** Am Spiegeln, A-1230 Johann-Hörbigergasse 30

Anfragen und Anmeldung   
Dr. Helmut Schwanzar, A-5020 Salzburg, Alter Markt 7, Tel./Fax: +43 662843589
Ihre Anmeldung wird mit Eingang des Tagungsbeitrages auf das Konto beim Raiffeisenverband, BLZ 35000, Kto.Nr. 175 836, Verwendungszweck "Supervisionstagung", gültig. Bei Rücktritt bis 14. 7. 1999 wird eine Stornogebühr von 500 S, danach der gesamte Beitrag einbehalten. Sie erhalten nach der Anmeldung nähere Informationen und, auf Wunsch, Informationen über Unterkunftsmöglichkeiten zugesandt.

Kosten   für Mitglieder des IPS, der ÖGwG und des ÖBVP 1000 S bei Bezahlung bis 15. Juli, sonst 1200 S

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© Peter F. Schmid 1999

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